New York, 198 U. S. 45 (1905), war eine wegweisende Entscheidung des Obersten US-Gerichtshofs, der feststellte, dass Arbeitszeitbegrenzungen gegen die vierzehnte Änderung verstoßen. Die Entscheidung wurde effektiv aufgehoben. Ein Gesetz des Staates New York begrenzte die Arbeitszeit von Bäckereiangestellten auf 10 Stunden pro Tag und 60 Stunden pro Woche.
Ist Lochner gegen New York gutes Recht?
5–4 Entscheidung für Lochner
Das Gericht hat das New Yorker Gesetz für ungültig erklärt. Die Mehrheit behauptete, dass das Gesetz in die Vertragsfreiheit eingreife und damit in das Recht des 14. Zusatzartikels auf Freiheit, das Arbeitgebern und Arbeitnehmern eingeräumt wird.
Warum ist Lochner gegen New York umstritten?
Lochner gegen New York, seit seiner Entscheidung umstritten, machte die Justiz mehr als 30 Jahre lang zu einem konsequenten Gegner der Gesetzgeber. Immer wieder hat der Oberste Gerichtshof Gesetze zur Regelung der Arbeitsbedingungen niedergeschlagen und sie als gegen die vierzehnte Änderung verstoßend ausgelegt.
Aus welchen Gründen hat das Gericht das Bakeshop Act aufgehoben?
In seiner Entscheidung ignorierte der Oberste Gerichtshof die Frage der Klassengesetzgebung und entschied stattdessen, dass das Bakeshop Act (insbesondere seine Stundenregelung) ein verfassungswidriger Eingriff in die Vertragsfreiheit (die Freiheit der Arbeitnehmer) sei ihre Arbeitskraft an Arbeitgeber verkaufen), die das Gericht in Allgeyer v. anerkannt hatte
Ist Lochner schlechtes Recht?
Urteil des Obersten Gerichtshofs. Am 17. April 1905 erließ der Oberste Gerichtshof eine 5:4-Entscheidung zugunsten von Lochner, wonach New Yorks Beschränkungen der Arbeitszeit von Bäckern verfassungswidrig seien.
