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Wie viel verdienen Krankenschwestern eigentlich?

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Wie viel verdienen Krankenschwestern eigentlich?
Wie viel verdienen Krankenschwestern eigentlich?

Video: Wie viel verdienen Krankenschwestern eigentlich?

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Video: Zu wenig Geld fürs Pflegen von Menschen? Das verdient eine Krankenschwester | Lohnt sich das? | BR 2024, Juli
Anonim

Nach Angaben des U. S. Bureau of Labor Statistics (BLS) betrug das Durchschnittsgeh alt einer Krankenschwester im Jahr 2018 71 $, 730 pro Jahr oder ein Stundenlohn von 34,48 $. (Das mittlere Geh alt bedeutet, dass die Hälfte der Krankenschwestern mehr als diesen Betrag verdient und die andere Hälfte weniger.)

Verdienen Krankenschwestern wirklich gutes Geld?

Basierend auf dem Bericht von über 121.000 Krankenschwestergehältern beträgt das durchschnittliche Grundgeh alt für angestellte Krankenschwestern im ganzen Land etwa 65.097 $ pro Jahr (oder 30,50 $ pro Stunde). Dies wird oft von etwa 11.250 $ Überstundenvergütung pro Jahr begleitet, was das durchschnittliche Gesamtgeh alt einer Krankenschwester in den USA auf etwa 76.347 $ pro Jahr bringt.

Welche Krankenschwestern werden am meisten bezahlt?

Was macht ein zertifizierter Anästhesist? Der zertifizierte Krankenschwester-Anästhesist gilt durchweg als die bestbezahlte Krankenpflegekarriere. Das liegt daran, dass Anästhesisten fortgeschrittene und hochqualifizierte Krankenschwestern sind, die bei medizinischen Eingriffen, die eine Anästhesie erfordern, eng mit dem medizinischen Personal zusammenarbeiten.

Können Krankenschwestern 100.000 pro Jahr verdienen?

RNs in gut bezahlten Gegenden

Wenn Sie in bestimmten geografischen Gebieten leben, können Sie als regulärer RN über 100.000 $ verdienen. RNs in San Jose und Oakland, Kalifornien verdienen laut US News and World Report über 100.000 Dollar pro Jahr.

Warum werden Krankenschwestern so schlecht bezahlt?

Ihnen fehlen möglicherweise einige Fähigkeiten oder Sie haben keine angemessene Ausbildung oder jahrelange Erfahrung. Ein weiterer wichtiger Aspekt ist, dass Krankenschwestern oft nicht über die erforderlichen Fähigkeiten verfügen, um mit ihren Arbeitgebern zu verhandeln, was zu einem geringeren Lohn führt.

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