Gemäß dem Fair Labor Standards Act (FLSA) müssen bestimmte angestellte Führungskräfte/Aufsichtspersonal keine Überstundenlöhne zahlen, und es gelten häufig Ausnahmeregelungen für Exekutive und/oder Verw altung in die Positionen „Manager“und „Supervisor“.
Ist ein Manager von Überstunden befreit?
Soweit es die Überstundengesetze des Bundes betrifft, ist Manager nur ein Titel, das befreit niemanden von den Überstundengesetzen.
Sollten Vorgesetzte Überstunden bezahlt werden?
Die FLSA verlangt von den Arbeitgebern, dass sie allen nicht steuerbefreiten Arbeitnehmern Überstunden für alle geleisteten Arbeitsstunden über 40 in der Arbeitswoche zahlen. … Vorgesetzte sind oft nicht freigestellt, und haben daher Anspruch auf Überstundenvergütung, auch wenn sie Geh alt beziehen.
Ist ein Vorgesetzter befreit?
Zum Beispiel werden Vorgesetzte, die solche Arbeiten wie das Bedienen von Kunden, das Kochen von Speisen, das Einräumen von Regalen, das Reinigen der Einrichtung oder andere nicht steuerbefreite Arbeiten ausführen, als befreit angesehen, solange sie andere in Betracht kommende Aufgaben erfüllen Führungskraft in der Natur (Planung von Mitarbeitern, Zuweisung von Arbeit, Überwachung von Produkten …
Welche Berufe sind von Überstunden befreit?
Wer genau ist von Überstunden befreit?
- Führungskräfte. …
- Verw altungsmitarbeiter. …
- Professionelle Mitarbeiter. …
- Bestimmte Vertriebsmitarbeiter. …
- Bestimmte Transportarbeiter. …
- Bestimmte Hausangestellte. …
- Bestimmte Saisonarbeiter. …
- Bestimmte Medien- und Kommunikationsmitarbeiter.
