Nicht abrechenbare Stunden stellen alles dar, was Sie bei der Arbeit tun, das einem Kunden nicht in Rechnung gestellt oder als Aufwand verrechnet werden kann Dies können Kosten sein, die von Ihrem Unternehmen geschluckt werden, damit es funktionieren kann und sowie projektspezifische Aufwendungen. Häufige Beispiele für nicht abrechenbare Zeit sind: Angebote, Angebote und Verkaufsgespräche für neue Geschäfte.
Was ist der Unterschied zwischen kostenpflichtig und nicht kostenpflichtig?
Wir können abrechenbare Arbeit als die Stunden definieren, die sich auf die Arbeit beziehen, die direkt mit den Projekten des Kunden zusammenhängt. … Während nicht abrechenbare Arbeit für Aufgaben aufgewendete Zeit ist, die Sie Kunden nicht direkt in Rechnung stellen können Freshbooks.com hat eine vollständige Liste von Beispielen für nicht abrechenbare Aufgaben: Entwicklung von Vorschlägen für neue Arbeit.
Was ist eine nicht abrechenbare Gebühr?
Nicht abrechenbare Stunden beziehen sich auf die Zeit, die Sie bei der Arbeit mit nicht geldverdienenden Aktivitäten verbringen Dazu kann alles gehören, von der Erstellung von Marketingmaterial über die Beantwortung von E-Mails bis hin zum Putzen des Bodens ! Wenn Sie Zeit für Aktivitäten aufwenden, mit denen Sie nicht direkt Geld verdienen, müssen Sie dennoch für Ihre Zeit entschädigt werden.
Was ist abrechenbar und was nicht abrechenbar?
Abrechenbare Stunden umfassen jene Aufgaben, bei denen ein Anw alt an einer tatsächlichen Angelegenheit für einen Klienten arbeitet. Nicht verrechenbare Stunden umfassen Aufgaben, die erledigt werden müssen, aber nicht direkt mit einer Angelegenheit verbunden sind, wie z. B. Verw altungsaufgaben.
Was ist der Unterschied zwischen abrechenbaren und nicht abrechenbaren Stunden?
Abrechenbare Stunden stellen die Zeit dar, die Mitarbeiter für Aufgaben aufgewendet haben, die Kunden in Rechnung gestellt werden. Nicht abrechenbare Stunden sind die Stunden, die für Aufgaben aufgewendet werden, die nicht in Rechnung gestellt werden.
